کشور ما با در اختیار داشتن منابع فراوان نفت و گاز، از پتانسیل بسیار مناسبی برای توسعه صنعت پتروشیمی برخوردار است. طبق آمار شرکت های پتروشیمی جزء پربازده ترین بنگاه های اقتصادی کشور به شمار رفته و طبیعتاً استخدام در این شرکت ها میتواند حاشیه شغلی امنی برای داوطلبان رشته های مختلف تلقی گردد.
جذب نیروی انسانی در این شرکت ها همانند سایر ارگان های دولتی با برگزاری آزمون استخدامی انجام شده و در اکثر موارد این نیرو ها به صورت بومی جذب می شوند. چنانچه به آشنایی با نحوه و شرایط استخدام شرکت های پتروشیمی علاقه مند هستید، در ادامه مطلب همراه ما باشید.
آشنایی با شرکت های پتروشیمی ایران
برای اطلاع از اهمیت شرکت های پتروشیمی در کشور باید ابتدا به این موضوع توجه داشت که، هم اکنون در بین ۱۰۰ بنگاه اقتصادی کشور، جایگاه شرکت های پتروشیمی در بین برترین شرکت ها از نظر شاخص سودآوری، بهره وری کل عوامل و صادرات قرار دارد.
از شاخص ترین شرکت های پتروشیمی در کشور میتوان به چند مورد اشاره کرد:
پتروشیمی شازند اراک | پتروشیمی خلیج فارس آپادانا | پتروشیمی اروند ماهشهر |
پتروشیمی باختر | پتروشیمی لرستان | پتروشیمی اصفهان |
پتروشیمی امیر کبیر | پتروشیمی ایلام | پتروشیمی شرکت نفت آبادان |
پتروشیمی آریا ساسول | پتروشیمی نوری | پتروشیمی بندر امام |
پتروشیمی بیستون | پتروشیمی بو علی سینا | پتروشیمی پارس |
پتروشیمی پردیس | پتروشیمی تبریز | پتروشیمی تخت جمشید |
پتروشیمی شهید تندگویان | پتروشیمی جم | شرکت پلی پروپیلن جم |
شرکت آریا فسفریک جنوب | پتروشیمی رجال | پتروشیمی زاگرس |
پتروشیمی شیراز | پتروشیمی غدیر | پتروشیمی فارابی |
پتروشیمی فجر | پتروشیمی فن آوران | پتروشیمی کاویان |
پتروشیمی لاله | پتروشیمی مارون | پتروشیمی مبین |
پتروشیمی مهر | پتروشیمی مروارید | پتروشیمی مسجد سلیمان |
پتروشیمی مهاباد | پتروشیمی نوید زرشیمی | پتروشیمی پلی نار |
پتروشیمی شهید رسولی | شرکت کربن ایران | پتروشیمی خراسان |
پتروشیمی NPC Alliance | شرکت فرسا شیمی | پتروشیمی شیمی بافت |
کدام رشته ها شانس بیشتری برای استخدام در شرکت های پتروشیمی دارند؟
استخدام شرکت ها و صنایع پتروشیمی عموما، از میان داوطلبان فارغ التحصیل مقطع کارشناسی یا کارشناسی ارشد رشته های:
مهندسی شیمی، مهندسی پلیمر، مهندسی نفت، مهندسی مکانیک، مهندسی برق، مهندسی کنترل و ابزار دقیق، مهندسی کامپیوتر، مهندسی شیمی، مهندسی متالوژی، بهداشت محیط، مدیریت بحران، حسابداری، مهندسی صنایع، مدیریت بازرگانی، صنعتی و حقوق صورت می گیرد.
مراحل برگزاری آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی
این آزمون عموما در دو مرحله برگزار می شود:
در مرحله اول شرکت کنندگان ابتدا از طریق شرکت در آزمون کتبی (در مباحث عمومی و تخصصی هر رشته) مورد سنجش قرار گرفته و سپس براساس نتایج آزمون، دو و نیم برابر ظرفیت نیروی انسانی مورد نیاز برای هر گروه شغلی به مرحله دوم جهت انجام مصاحبه تخصصی- رفتاری دعوت می شوند.
پس از انجام مصاحبه تخصصی – رفتاری از برگزیدگان آزمون کتبی، متناسب با ظرفیت مورد نیاز، دارندگان بالاترین نمرات جهت انجام سایر مراحل اداری دعوت به مصاحبه حضوری می گردند.
نمره کل آزمون کتبی بر اساس ۵۰ درصد نمره آزمون عمومی و ۵۰ درصد نمره آزمون تخصصی محاسبه می شود.
در آزمون کتبی به هر یک از داوطلبان، یک دفترچه حاوی سوال های عمومی و تخصصی داده می شود.
نفرات اعلام شده در مرحله نهایی به منزله پذیرش قطعی محسوب نمی گردد.
آزمون عمومی و تخصصی به صورت چهار گزینه ای برگزار شده و به ازای هر پاسخ غلط، یک سوم نمره منفی برای داوطلب در نظر گرفته می شود.
محاسبه نمره نهایی هر داوطلب با در نظر گرفتن ضریب ۶۰ درصد برای مرحله آزمون کتبی (عمومی، تخصصی) و ضریب ۴۰ درصد برای مرحله مصاحبه تخصصی – رفتاری انجام می شود.
مواد آزمون استخدامی شرکت ها و صنایع پتروشیمی
در صورت عدم دسترسی به تلفن ثابت و دریافت بسته های مشاوره لطفا کلیک کنید.
تماس از تلفن همراه
مواد عمومی آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی
مهارت های هفتگانه فناوری اطلاعات (ICDL) | زبان انگلیسی عمومی | هوش و توانمندی های ذهنی |
مواد اختصاصی آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی
این منابع با توجه به عناوین شغلی رشته های مورد نیاز تعیین می شود. |
- در برخی موارد استخدام شرکت ها برای رده های حساس و مدیریتی، صرفا از میان داوطلبان دارای سابقه کار انجام میگیرد.
- در اکثر موارد و به ویژه در مناطق عملیاتی استخدام در شرکت های صنایع پتروشیمی فقط از میان کارجویان بومی صورت می گیرد
زمان ثبت نام شرکت های پتروشیمی
همانطور که اشاره شد، انتشار فراخوان برای شرکت در آزمون های استخدامی در استان های مختلف به صورت مجزا صورت گرفته و اطلاعات دقیق آن از جمله رده های شغلی، مدارک تحصیلی، سابقه شغلی مورد نیاز، معدل، سن و … روی سامانه رسمی این شرکت ها قرار میگیرد.
شرایط داوطلبان آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی
شرایط عمومی داوطلبان :
- التزام به قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران
- اعتقاد به دین اسلام (یا یکی از ادیان رسمی قانون اساسی کشور)
- برخورداری از توانایی کامل جسمانی
- عدم تعهد به خدمت در دستگاه های دولتی و غیر دولتی در زمان ثبت نام
- عدم اشتغال به صورت رسمی، پیمانی و یا آزمایشی در واحدهای تابعه صنعت نفت، گاز و پتروشیمی در زمان ثبت نام
- دارا بودن کارت پایان خدمت و یا معافیت دائم غیر پزشکی
- عدم پیشینه کیفری و سابقه فساد اخلاقی
لازم به ذکر است، به دلیل اینکه امکانات اسکان شرکت های پتروشیمی عموما بسیار محدود می باشد، تامین مسکن پذیرفته شدگان نهایی بومی که می بایست در منطقه ساکن گردند، به عهده خودشان خواهد بود.
شرایط اختصاصی داوطلبان :
- داشتن مدرک تحصیلی متناسب با جدول نیازمندیهای نیروی انسانی
- شرط معدل ۱۶ برای مقاطع کارشناسی ارشد، ۱۵ برای کارشناسی و ۱۴ برای مقاطع کاردانی
- داشتن مدرک تحصیلی مورد تایید وزارت علوم تحقیقات و فناوری
- تاریخ ترخیص از خدمت وظیفه باید قبل از تاریخ آزمون کتبی باشد (برای آقایان)
- عدم تعهد به خدمت در دستگاه های دولتی و غیر دولتی در زمان ثبت نام
تذکرهای مهم در خصوص استخدام پتروشیمی
- ثبت نام ابتدایی آزمون کتبی برای تمامی استان ها به شکل اینترنتی انجام گرفته و مسئولیت ثبت اطلاعات در سایت به عهده شخص متقاضی می باشد.
- فارغ التحصیلان مقاطع تحصیلی بالاتر از مقاطع مورد نیاز، مجاز به شرکت در مصاحبه استخدامی برای مقاطع پایین تر نمی باشند.
- تقاضای ثبت نام متقاضیانی که پس از مهلت مقرر درخواست نمایند، ترتیب اثر داده نخواهد شد.
- تکمیل نهایی ثبت نام مستلزم، دریافت کد رهگیری توسط داوطلب می باشد.
- در اکثر موارد از پذیرفته شدگان نهایی تعهد خدمت محضری اخذ می شود.
- در برخی موارد فارغ التحصیلان دانشگاه های غیر انتفاعی، پیام نور، علمی، مجاز به شرکت در آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی نبوده و این مطلب در شرایط اختصاصی آزمون ذکر می شود.
سخن آخر
شرکت و صنایع پتروشیمی یکی از کارآمد ترین و موفق ترین بنگاه های اقتصادی در سطح کشور بوده و هم اکنون چیزی بالغ بر ۶۰ شرکت پتروشیمی در سراسر کشور فعالیت می کنند.
تامین نیروی انسانی شرکت ها و صنایع پتروشیمی مانند سایر نهاد ها از طریق انتشار فراخوان و برگزاری آزمون کتبی صورت گرفته و زمان برگزاری آزمون در هر استان با دیگر استان ها متفاوت می باشد.
مواد عمومی آزمون استخدامی عموما در سه گروه:
ICDL – هوش و توانمندی های ذهنی و زبان انگلیسی عمومی بوده و مباحث اختصاصی آزمون ها هر ساله، بر حسب رده شغلی و رشته های مورد نیاز اعلام میگردد.
داوطلبان برای آگاهی از مراحل جذب و مصاحبه، شرکت ها باید به طور مستمر به سامانه رسمی هر کدام مراجعه و نسبت به اطلاعیه های جذب نیرو اطلاع کسب نمایند.
سوالات متداول
گزینش داوطلبان استخدام شرکت های پتروشیمی، هر ساله به کدام روش انجام میگیرد؟
استخدام و پذیرش رده های شغلی مختلف، طی دو مرحله آزمون کتبی و دعوت به مصاحبه حضوری انجام میگیرد.
زمان ثبت نام آزمون های استخدامی شرکت های پتروشیمی به چه صورت است؟
ثبت نام آزمون استخدامی شرکت های پتروشیمی با زمان بندی خاصی انجام نشده و با انتشار اطلاعیه و فراخوان از طریق سامانه رسمی هر شرکت به اطلاع عموم داوطلبان می رسد.
شرایط استخدام پتروشیمی در سال ۱۴۰۱ + مراحل و مواد آزمون
شما می توانید با مطالعه مقالات ما در این زمینه پاسخ سئوال خود را بیابید و در صورت نیاز با تلفن ثابت و بدون پیش شماره از سراسر ایران با شماره ۹۰۹۹۰۷۱۹۸۵ تماس بگیرید.
به چه علت فارغ التحصیل های دانشگاه غیر انتفاعی و پیام نور حق شرکت ندارند.
جدا؟کی میگه نمیشه شرکت کرد؟
سلام
ازمون پتروشیمی امسال چه زمانی هست؟
با سلام اگهی استخدامی را از سایت ای استخدام چک کنید
داشتن تاتو مشکلی ایجاد میکند برای استخدام شدن در پالایشگاه ؟
سلام وقتتون بخیرباشه بستگی به شرایط ارگان دارد.